SALA DE PRENSA DE RENOWN

La Dra. Takesha Cooper se ha unido a la Facultad de Medicina de la Universidad de Nevada, Reno y Renown Health como presidenta del Departamento de Psiquiatría y Ciencias del Comportamiento. El Dr. Cooper llega al área desde la Universidad de California, Riverside School of Medicine, donde se desempeñó durante siete años como asociada clínica y luego profesora completa en el Departamento de Psiquiatría y Neurociencias, y director asociado de capacitación para Psiquiatría Infantil y Adolescente. El Dr. Cooper se desempeñó anteriormente como director médico asociado para el Sistema de Salud de la Universidad de Riverside y el Departamento de Salud Mental del Condado de Riverside, proporcionando supervisión clínica y operativa para cuatro clínicas psiquiátricas regionales del condado, y como instructor adjunto de psiquiatría en la Escuela de Medicina de la Universidad de Stanford. Como psiquiatra infantil, adolescente y adulta con doble certificación, también estableció una exitosa práctica privada individual que presta servicios a pacientes de diversos orígenes. En UC Riverside, la Dra. Cooper ocupó importantes funciones académicas y de liderazgo, incluidos vicepresidente de educación, director del programa de residencia, presidente del Comité de Admisiones y asesora de equidad. El Dr. Cooper ahora construirá sobre la base sólida establecida por el Dr. Josh Fitzgerald, presidente interino del departamento, que ahora se desempeñará como director de investigación para el departamento. El Dr. Cooper será responsable con Steve Shell, vicepresidente del Stacie Mathewson Behavioral Health & Addiction Institute en Renown Health, por liderar el Programa de salud conductual en el Instituto, donde un equipo de nueve psiquiatras, enfermeros practicantes y profesionales y asesores autorizados brindan tratamiento intensivo para pacientes ambulatorios, programas de hospitalización parcial, Estimulación magnética transcraneal, Esketamina, evaluación hospitalaria y tratamiento asistido con medicamentos para atender a aquellos que luchan contra enfermedades mentales y adicciones en el norte de Nevada, Lake Tahoe y el norte de California. “Nos complace que el Dr. Cooper se una al equipo de UNR Med/Renown”, dijo Paul J. Hauptman, MD, decano de UNR Med y director académico de Renown Health. “Ella aporta una gran experiencia en múltiples entornos clínicos, y estamos seguros de que tendrá un impacto significativo en un momento de gran necesidad de servicios de salud mental, educación e investigación en el norte de Nevada. El Dr. Cooper hará mucho para avanzar en la misión de UNR Med, que incluye el compromiso del Departamento de Psiquiatría de capacitar a la próxima generación de psiquiatras a través de un programa de capacitación de residencia en psiquiatría y beca de subespecialización en psiquiatría para niños y adolescentes. La educación y la capacitación se proporcionan en áreas urbanas y rurales del norte de Nevada”. La Dra. Cooper obtuvo su Doctorado en Medicina en la Facultad de Medicina Keck de la Universidad del Sur de California y completó su residencia en el condado de San Mateo y su beca en la Universidad de Stanford. Antes de la facultad de medicina, obtuvo una Maestría en Ciencias en Bioquímica y Biología Molecular de UC Riverside y su licenciatura en Bioquímica y Biología Molecular de UC Santa Bárbara. La investigación del Dr. Cooper explora el impacto de las experiencias adversas en la infancia en los resultados de salud mental en niños y adultos. Se desempeñó como coinvestigadora principal clínica en una subvención financiada por el U54 destinada a reducir las disparidades de salud al participar en asociaciones de investigación participativa basadas en la comunidad. “El Dr. Cooper es un médico, investigador y mentor enérgico y colaborativo que se preocupa profundamente por mejorar la salud mental y el bienestar de adultos y niños”, dijo el Dr. Brian Erling, MBA, presidente y director ejecutivo de Renown Health. “Este es un momento excepcionalmente emocionante para promover la equidad en la salud y ayudar a mejorar los resultados de salud mental para las personas y las comunidades en todo el norte de Nevada. Nos entusiasma que el Dr. Cooper se una a nuestro equipo. Sé que su talento, energía y liderazgo elevarán aún más nuestra misión de atención excepcional, capacitación excepcional, investigación innovadora, defensa impactante y asociaciones comunitarias innovadoras en salud mental y medicina de adicciones”. La Dra. Cooper es reconocida por su pasión por la atención al paciente de alta calidad y apoya a futuros profesionales a través de educación médica, investigación y colaboración comunitaria rigurosa e informada culturalmente. Dos 2022 graduados del programa de Liderazgo Ejecutivo en Medicina Académica (ELAM) ofrecido a través de la Universidad de Drexel, también mantiene una participación activa en comités nacionales y estatales y juntas editoriales de revistas. University of Nevada, Reno School of Medicine (UNR Med), la primera escuela de medicina pública de Nevada, es una escuela de medicina comunitaria intensiva en investigación con una visión estatal para una Nevada saludable. Desde 1969, UNR Med ha capacitado a más de 3,900 estudiantes, residentes y becarios. La UNR Med continúa mejorando la salud y el bienestar de todos los residentes de Nevada y sus comunidades mediante excelencia en la educación estudiantil, capacitación de posgrado y atención clínica, investigación con impacto local, nacional y global, y una cultura de diversidad e inclusión. Para obtener más información, visite med.unr.edu. Renown Health es la red de atención médica integrada de administración local y sin fines de lucro más grande de la región, que brinda servicios a Nevada, Lake Tahoe y el noreste de California. Con una fuerza laboral diversa de más de 7,000 empleados, Renown ha fomentado una cultura de excelencia, determinación e innovación de larga data. La organización comprende un centro de traumatología, dos hospitales de atención aguda, un hospital para niños, un hospital de rehabilitación, un grupo médico y una red de atención de urgencia, y la compañía de seguros sin fines de lucro de propiedad local, Hometown Health. Visite renown.org para obtener más información.

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Nuevos beneficios para la salud mental y dos líderes seleccionadas como Mejores Mujeres en Bienestar y RR. HH por Ragan Communications La preocupación por el bienestar de los médicos ha ocupado un lugar predominante durante años, pero la pandemia ha exacerbado el estrés y el trauma, y ha presentado una oportunidad única para reformular los enfoques centrales para fomentar una fuerza laboral pujante. Ahora más que nunca, se requiere apoyo compasivo y holístico para los médicos para garantizar que se sientan seguros, valorados y comprometidos”, así comienza la introducción a la Búsqueda de Talentos en Atención médica de 2022 de la American Hospital Association. En sintonía con este nuevo informe, el presidente y director ejecutivo de Renown Health, Tony Slonim, MD, D.Ph. y miembro reciente de la Junta Directiva de la American Hospital Association, ha anunciado una serie de beneficios adicionales para abordar algunos de los impactos físicos y psicológicos de los factores estresantes crónicos que sufre la fuerza laboral médica y para promover estrategias de descanso y recuperación, fundamentales para que los equipos clínicos mantengan un alto desempeño. En un comunicado para toda la empresa, el Dr. Slonim escribió a los empleados de Renown Health: “Suelo decir que una buena salud es una conexión positiva entre el cuerpo, la mente y el espíritu de una persona. Para homenajearlos en esta temporada de fiestas, hemos mejorado el paquete integral de beneficios para ayudarlos a lograr bienestar, tener mayor seguridad financiera, seguir estudiando, disfrutar de un mejor equilibrio en su vida y, cuando sea necesario, enfrentar enfermedades y contratiempos con la mayor tranquilidad posible”. Además de ofrecerles un regalo en efectivo de $100 para las fiestas a todos los empleados de primera línea (hasta el nivel gerencial), los líderes de Renown están trabajando para eliminar el estigma y las barreras al uso de servicios de salud mental cuando se necesitan. Para ello, hacen énfasis en que buscar ayuda demuestra fortaleza, no debilidad. “Al escuchar, reconocer y honrar la salud emocional de los miembros de nuestro equipo, buscamos ayudarnos unos a otros a procesar estas experiencias, crecer con ellas y salir más resistentes y disponibles para nuestros pacientes y familias”, dijo Michelle Sanchez Bickley, MS, SPHR, SHRM-SCP, directora de Recursos Humanos. “Esto podría incluir tomarse un día libre para recargar energía o aprovechar las visitas confidenciales de asesoramiento de salud mental sin cargo. Hemos actualizado la política para incluir el bienestar mental y emocional como categoría elegible para el uso de la licencia por enfermedad”. Sanchez-Bickley es la integrante más nueva del Salón de la Fama de Recursos Humanos de Ragan Communications (incorporada esta semana), por liderar el cambio en las organizaciones de atención médica de los Estados Unidos en lo que refiere a salud de los empleados, gestión del desempeño, diversidad, equidad e inclusión, capacitación y desarrollo, y por implementar beneficios innovadores para los empleados. Es la única líder de atención médica de Recursos Humanos que este año fue elegida para el “Salón de la Fama”. También se incluyó en la lista de liderazgo nacional a Ann Beck, MBA, directora financiera, sobre quien Ragan Communications dijo: “a pesar de estar en medio de la pandemia de la COVID y de una caída económica y financiera, pudo impulsar el desempeño para proteger a la fuerza laboral de Renown y el financiamiento a largo plazo para servir a esta generación y a la siguiente”. Además, se ofrecerá al personal del hospital masajes gratuitos en la silla, cortesía de una organización de donantes local, MOBE. “Sin duda, son las pequeñas cosas como estas, los masajes en la silla gratuitos, los camiones de comida a la hora del almuerzo, una taza de café caliente cerca del final del turno y un sincero agradecimiento de un paciente o una familia, las que marcan la diferencia para nosotros como enfermeros”, dijo Jana Elliott, licenciada en enfermería, enfermera certificada, directora adjunta de Enfermería en Servicios Agudos. También se alienta a los médicos y empleados a tomarse tiempo libre, y seguirán teniendo 10 feriados remunerados más vacaciones, reconocimiento y recompensas para empleados a través del programa Everyday Amazing, inscripción en un plan de seguro de vida gratuito y se les ofrecerá tiempo remunerado para voluntariado y seguro de salud, planificación para la jubilación 401k y reembolso de educación y matrícula. El Dr. Slonim finalizó su comunicado diciendo: “Este año, mientras reajustamos, realineamos y restauramos nuestro camino hacia un mundo nuevo, nunca me he sentido más orgulloso de ser parte de Renown. Gracias por acompañarnos, ofrecernos su tiempo y experiencia, y ayudarnos a salir más fuertes y a tener una organización más sólida en un momento muy difícil. Disfrute de esta temporada de fiestas con familiares y amigos, y sepa que lo apreciamos”. Renown Health está contratando personas para ocupar puestos clave en la organización para apoyar la salud y el bienestar de nuestra comunidad. El equipo de RR. HH. y Reclutamiento brinda a los solicitantes apoyo durante el proceso de postulación, entrevistas e incorporación con una variedad de herramientas digitales y virtuales. Para unirse al equipo de Renown y ayudar en la lucha por la causa justa, visite https://careers.renown.org.   Acerca de Renown Health Renown Health es una red de atención médica integrada de administración local y sin fines de lucro que brinda servicios al norte de Nevada, Lake Tahoe y el noreste de California. En los rankings de mejores hospitales de U.S. News y World Report, Renown Regional Medical Center ocupa el primer puesto en el estado de Nevada. Renown tiene una larga trayectoria y un compromiso de larga data con la mejora de la atención y la salud de nuestra comunidad. Actualmente, Renown está inscribiendo participantes en el estudio genético de salud poblacional basado en la comunidad más grande del mundo, el Healthy Nevada Project®. Visite renown.org para obtener más información.

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La comunidad está invitada a una reunión comunitaria virtual de “The Hello Project” para mantenerse conectada y comprometida durante las fiestas. Este año, las fiestas tendrán un aspecto y una sensación un poco diferentes en medio de la pandemia de COVID-19, ya que las autoridades sanitarias siguen instando a los miembros de la comunidad a permanecer en casa en la medida de lo posible. Si bien las pautas para quedarse en casa sin duda afectan a personas de todas las edades, pueden ser particularmente difíciles para los adultos mayores que viven solos. Para ayudar a combatir la soledad y el aislamiento en estas fiestas, The HELLO Project está animando el espíritu de las personas mayores a través de una serie de encuentros virtuales festivos llamados “It Starts with Hello”, que se celebran todos los martes y jueves a mediodía. “Las fiestas son un momento especial para reunirse y experimentar las tantas alegrías de la temporada con nuestros seres queridos”, dijo Kindle Craig, directora del Healthy Aging Institute de Renown Health. “Antes de esta época del año, los miembros de nuestra comunidad de HELLO compartieron sus preocupaciones de no poder estar físicamente con sus hijos, nietos, hermanos, amigos y otros seres queridos en esta temporada de fiestas. Al escuchar esto, se ha creado una serie de eventos virtuales para ofrecer a todos los miembros de la comunidad oportunidades de aprendizaje festivas y divertidas en las que puedan participar durante toda la temporada. Todos son bienvenidos”. Los eventos incluyen una demostración de cocina navideña, elaboración de coronas y lazos navideños; preparación de postres festivos; composición y audición de poesía estacional; competencia en un concurso de suéteres feos; recorridos virtuales de casas y mucho más. It Starts with Hello está abierto a todos los adultos y es gratuito. Acceda al programa completo del evento aquí (tenga en cuenta que las fechas del evento están sujetas a cambios). “Se trata de un enfoque innovador para llegar a nuestras personas mayores locales y ayudar a combatir la soledad y el aislamiento", dijo Sharon Zadra, directora ejecutiva de Truckee Meadows Healthy Communities. “Desde el lanzamiento de los primeros programas de It Starts with Hello en mayo, nos sentimos abrumados por la respuesta positiva que hemos recibido de los participantes. Ahora, estamos encantados de conectarnos con todas las personas de nuestra comunidad que buscan un poco más de alegría durante las fiestas”. “Participar en The HELLO Project es una oportunidad para formar parte de una increíble comunidad de personas que disfrutan de aprender, reír y celebrar la vida”, dijo Ann Kent, miembro de la comunidad. “Espero crear recuerdos especiales con el grupo mientras creamos nuevas tradiciones navideñas, hacemos nuevos amigos y nos apoyamos mutuamente durante estas fechas”. It Starts with Hello se lleva a cabo los martes y jueves al mediodía, y las personas pueden asistir por teléfono o por computadora a través de Zoom. Cada programa presenta un tema oportuno, información fáctica, la oportunidad de conversar con otros miembros de la comunidad y finalizará con una buena noticia: The Daily Dandelion. La participación es gratuita. Para obtener más información, visite HelloStartsNow.org. Haga clic en “Blogs & Updates” (Blogs y actualizaciones) para aprender cómo acceder a las reuniones virtuales de Zoom. Las personas también pueden participar por teléfono llamando al 1-669-900-6833 (pueden aplicarse cargos de llamadas de larga distancia).   Acerca de Renown Health Renown Health es una red de atención médica integrada de propiedad y administración local y sin fines de lucro que brinda servicios al norte de Nevada, Lake Tahoe y el noreste de California. Renown es uno de los mayores empleadores privados de la región y cuenta con una fuerza laboral de más de 7,000. Abarca tres hospitales de cuidados intensivos, un hospital de rehabilitación, el grupo médico y la red de atención de urgencias más integrales del área, y la compañía de seguro sin fines de lucro de propiedad local más grande de la región, Hometown Health. Renown cuenta con una larga trayectoria y un compromiso a largo plazo para mejorar continuamente la atención y la salud de nuestra comunidad. Visite renown.org para obtener más información. Acerca de Truckee Meadows Healthy Communities Truckee Meadows Healthy Communities es una colaboración de líderes de opinión y personas influyentes que buscan tener un impacto en la salud de su comunidad. La colaboración busca construir un modelo donde todos los miembros de la comunidad se esfuercen por alcanzar una cultura de salud en Truckee Meadows. Este modelo incluirá la intersección de los sectores de salud, educación y desarrollo comunitario en nuestra región. Truckee Meadows Healthy Communities busca crear una comunidad más sana a través de un proyecto de impacto colectivo. Puede encontrar más información aquí. Acerca de Distrito de salud del condado de Washoe El Distrito de salud del condado de Washoe tiene jurisdicción sobre todos los asuntos de salud pública en Reno, Sparks y el condado de Washoe mediante la District Board of Health del Condado de Washoe encargada de elaborar políticas. El Distrito está compuesto por cinco divisiones: Servicios de Salud Administrativa, Gestión de Calidad del Aire, Servicios de Salud Comunitaria y Clínica, Servicios de Salud Ambiental y Preparación de Epidemiología y Salud Pública. Puede encontrar más información aquí.

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El creciente número de casos y muertes por COVID-19 es preocupante; las mascarillas pueden ralentizar la tendencia. 100 de los principales sistemas de atención médica del país, que representan a miles de hospitales en comunidades de todo el país, se han unido para hacer un pedido urgente a todos los estadounidenses: usen las mascarillas, ya que es la forma más eficaz de frenar la creciente pandemia de COVID-19 en este momento. Más de 11.5 millones de estadounidenses han dado positivo en las pruebas para el virus, incluido un millón más solo en la última semana, lo que provocó casi 250,000 fallecimientos. Las tendencias actuales son abrumadoras y atemorizantes. A los responsables de los hospitales les preocupa cada vez más el hecho de que, si el país mantiene el rumbo actual, los centros de atención médica se verán desbordados, ya que la escasa cantidad de cuidadores sanos dificulta la atención de una cantidad de pacientes que aumenta rápidamente. Lamentablemente, esto ya está sucediendo en algunas partes de nuestro país. Los próximos meses serán críticos. Aunque ha habido noticias positivas sobre el desarrollo de vacunas, nadie sabe cuándo esas vacunas estarán listas para su uso generalizado. Mientras tanto, todos debemos permanecer atentos, tomar precauciones y seguir las indicaciones de salud pública. El país ha alcanzado un punto de inflexión. El poder de hacer lo correcto ahora está en las manos de todos en todo el mundo. A partir de hoy, se publicará un mensaje de servicio público en The New York Times, USA Today, The Wall Street Journal, The Washington Post y Los Angeles Times. Además, los principales hospitales y sistemas de atención médica de todo el país seguirán uniéndose para compartir estos mensajes a nivel regional. El mensaje dice lo siguiente: “Como los mejores hospitales a nivel nacional, sabemos que es difícil que todos tengamos que poner de nuestra parte y seguir usando las mascarillas. Pero también sabemos esto: la ciencia no ha cambiado. Las mascarillas ralentizan la propagación de la COVID-19. Así que únase a nosotros mientras respondemos a esta sencilla petición: Úsela. Cuídese. Comparta con #MaskUp. Cuando estamos juntos, usar mascarillas es cuidarnos. Cuando estamos juntos, salvamos vidas”. En un esfuerzo por llegar a un público más amplio, el esfuerzo de servicio público también incluirá mensajes en plataformas digitales, medios sociales, información en línea, enlaces a recursos de atención médica vitales y más.  La combinación de recursos demuestra que estas organizaciones sanitarias están trabajando juntas, lo lograrán hoy y saldrán adelante juntas. Los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades de los EE. UU. (Centers for Disease Control and Prevention, CDC) señalan estudios recientes que han demostrado que las mascarillas faciales limitan con éxito la propagación del virus de la COVID-19. El uso de mascarillas protege de maneras clave: protege al usuario de la inhalación de patógenos y partículas perjudiciales y evita la exposición de las personas que rodean al usuario. Además del uso de mascarillas, los CDC sugieren que todo el mundo reduzca al mínimo el número de contactos no domésticos, mantenga una distancia física de al menos 6 pies y limite la cantidad de tiempo que pasa cerca de otras personas, especialmente cuando se encuentra en espacios cerrados y lugares poco ventilados. Para obtener más información sobre las pautas para el uso de las mascarillas (cómo elegir una mascarilla, cómo usar correctamente una mascarilla), visite el sitio web de los CDC.     Acerca de nosotros: www.everymaskup.com es una colaboración de 100 sistemas de salud líderes que representan a miles de hospitales de todo Estados Unidos y que se unen para crear mensajes que mejoren las comunidades a las que prestan servicios. El impulso para esta, y otras campañas de servicio público que le siguieron, surgió de un grupo de ejecutivos de Marketing y Comunicación de la atención médica que se reunían cada una década y volvieron a involucrarse semanalmente desde que comenzó la pandemia de COVID-19. El objetivo es compartir conocimientos y experiencias, mejores prácticas, estrategias y recursos porque saben que pueden lograr más juntos. Fundada y dirigida por Rhoda Weiss, Ph.D., consultora y líder nacional en atención médica con sede en Los Ángeles, la coalición ampliada se asocia con el director de Marketing y Comunicaciones de Cleveland Clinic, Paul Matsen, y su equipo para este esfuerzo. Además, los hospitales y los sistemas de salud a nivel regional continúan uniéndose para enviar mensajes como estos de prevención y seguridad, esperanza y curación, vida y muerte, atención y cuidado. Contactos con los medios: Rhoda Weiss M: 310-945-6730 E: rhoda@rhodaweiss.com Angie Kiska M: 216-312-9170 E: kiskaa@ccf.org     Los siguientes hospitales y sistemas de salud difundirán este mensaje en todo el país.   AdventHealth Nemours Children’s Health System Adventist Health NewYork-Presbyterian Allegheny Health Network Northwell Health Atrium Health  Northwestern Medicine Avera Health Norton Healthcare Banner Health Ochsner Health Baptist Health Northeast Florida OhioHealth  Baylor Scott & White Health Oregon Health & Science University BJC HealthCare OSF HealthCare Bon Secours Mercy Health OU Health  Boston Children’s Hospital  PeaceHealth Cedars-Sinai  Penn Medicine  Children’s Hospital Los Angeles Penn State Health Children’s Hospital of Philadelphia Providence  Children’s Hospital of Orange County Renown Health Children’s National Hospital  Roswell Park Comprehensive Cancer Center ChristianaCare Rush University System for Health Cincinnati Children’s Hospital Medical Center RWJ Barnabas Health City of Hope Saint Luke’s Health System (Kansas City, MO) Cleveland Clinic SCL Health CommonSpirit Health Scripps Health Community Health Systems Sharp HealthCare Cooper University Health Care Southwestern Health Resources Dana-Farber Cancer Institute SSM Health Dartmouth-Hitchcock Health  St. Elizabeth Healthcare Duke Health  St. Jude Children’s Research Hospital  Emory Healthcare St. Luke’s Hospital (St. Louis)  Geisinger Stanford Health Care Hackensack Meridian Health Sutter Health HCA Healthcare Temple Health  Inspira Health Texas Health Resources Intermountain Healthcare The Christ Hospital Health Network Jefferson Health The Ohio State University Wexner Medical Center Johns Hopkins Medicine The University of Texas MD Anderson Cancer Center Kaiser Permanente ThedaCare Keck Medicine of USC TriHealth (Cincinnati) LifePoint Health Trinity Health  Mass General Brigham UC Davis Health Mayo Clinic UCHealth MedStar Health UC Health CINCINNATI Memorial Hermann UC San Diego Health  Memorial Sloan Kettering Cancer Center UChicago Medicine  MemorialCare (Southern California) UCI Health Mercy UCLA Health Michigan Medicine UCSF Health Mount Sinai Health System UNC Health National Jewish Health  University of California Health Nationwide Children’s Hospital University Hospitals (Cleveland) Nebraska Medicine University of Iowa Health Care    Virtua Health

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El estudio podría expandirse a un cuarto de millón de personas, lo que convertiría a Nevada en el único estado de los EE. UU. en ofrecer dicho programa. Las Vegas, Nevada (2 de mayo de 2019) – El Healthy Nevada Project, un estudio de salud poblacional basado en la comunidad primero en su clase que combina datos genéticos, clínicos, ambientales y sociales, está ampliando la inscripción a Las Vegas. El proyecto aspira no solo a ofrecer pruebas genéticas a todos los residentes de Nevada interesados en obtener más información sobre su salud y perfil genético, sino a desarrollar y expandir el proyecto para comunidades de todos los Estados Unidos con el fin de impulsar resultados de salud positivos en todo el país.   Se agregarán 25,000 voluntarios del estudio en el sur de Nevada El Healthy Nevada Project anuncia extensión a nivel estatal: abre 25,000 vacantes para pruebas en Las Vegas. Ahora que el sur de Nevada abre sus puertas al estudio, el Healthy Nevada Project ofrecerá pruebas genéticas sin costo mediante una muestra de saliva simple a 25,000 voluntarios del estudio. Los voluntarios del estudio realizarán la prueba de saliva de ADN de grado clínico de Helix y recibirán información sobre su ascendencia y características, sin costo alguno, a través de la aplicación My Healthy Nevada Traits. Luego, los participantes tendrán la oportunidad de responder una encuesta de seguimiento sobre salud del Renown Institute for Health Innovation (Renown IHI) y, una vez completada la encuesta, participarán para ganar un iPhone. Además, los participantes del estudio pueden aceptar que se les notifique sobre los resultados de las pruebas genéticas que podrían afectar su salud y que podrían usarse para mejorar la atención médica que reciben. Genome Medical, la red líder de especialistas en genética clínica, realizará la devolución de los resultados clínicos, además de brindar asesoramiento genético y otros servicios genéticos según corresponda.   Evolución y expansión continua del Healthy Nevada Project Con más de 35,000 participantes del estudio inscritos en apenas más de dos años, el Healthy Nevada Project se ha convertido en el estudio genético de más rápida inscripción del país. El proyecto fue creado por el Renown IHI, una colaboración entre Renown Health, la red de salud sin fines de lucro con base en Reno, Nevada, y el Desert Research Institute (DRI), el líder mundial en datos ambientales. Aprovechando el enfoque de pensamiento a futuro de Renown para la atención médica comunitaria y el análisis de datos y los conocimientos ambientales del DRI, el Renown IHI ha ampliado sus capacidades para dirigir un importante estudio de investigación más grande y complejo donde se analizarán y modelarán los riesgos de salud pública en Nevada y que servirá como modelo nacional para futuros estudios de salud poblacional que tengan por objetivo mejorar la salud general a través de la integración de la atención clínica. En el lanzamiento piloto del proyecto el 2016 de septiembre, se inscribieron más de 10,000 miembros de la comunidad para realizarse pruebas de ADN en solo 48 horas. En marzo de 2018, en la fase dos, se les ofreció a los residentes del norte de Nevada secuenciación genómica completa mediante una simple prueba de saliva de Helix. En octubre de 2018, el proyecto anunció la devolución de los resultados clínicos a los participantes del estudio. Allí se notificaba el riesgo que tenían de padecer afecciones de Nivel 1 de los CDC, que incluyen hipercolesterolemia familiar, BRCA1 y BRCA2 positivo, y síndrome de Lynch, un precursor del cáncer de colon. Estas enfermedades afectan a más del uno por ciento de la población y son hereditarias, así que también afectan a los miembros familiares. Ahora, el proyecto anunció su próxima fase: la extensión de la inscripción a 25,000 personas del sur de Nevada.   Modelo para el país Esta expansión a Las Vegas realmente hace que este sea un proyecto de todo Nevada, con un impacto estatal que convierte a Nevada en el único estado de los EE. UU. en ofrecer un programa como este. “Nevada estaba listo para avanzar hacia los objetivos de salud poblacional porque, lamentablemente, nuestro estado ocupa el puesto más bajo en lo que respecta a resultados de salud. El Healthy Nevada Project está trabajando para cambiar eso”, dijo Anthony Slonim, M.D., DrPH, FACHE, presidente y director ejecutivo de Renown Health y presidente del Renown IHI. “Nuestros investigadores están trabajando en una serie de programas clínicos y estudios científicos para determinar por qué en el condado de Washoe, el condado en el que se encuentra Renown Health, las tasas de mortalidad etarias para enfermedad cardíaca, cáncer y enfermedad crónica de las vías respiratorias inferiores de Nevada son un 33 por ciento más altas que la tasa nacional. Imagine si pudiéramos recopilar más datos como este a escala nacional y usarlos para cambiar el futuro de la salud y la atención médica. Eso es lo que el Healthy USA Project busca hacer en los próximos años”. “El Healthy Nevada Project se compromete a proporcionar a los participantes del estudio datos clínicamente prácticos que ayudarán a mejorar su salud”, dijo Joseph Grzymski, Ph.D., profesor de investigación adjunto en el DRI, investigador principal del Healthy Nevada Project y director científico de Renown Health. “Estamos proporcionando esta información a nivel individual para que los voluntarios del estudio puedan hacer cambios fundamentales para reducir el riesgo. También lo estamos haciendo a nivel de la comunidad para desarrollar investigaciones de vanguardia sobre determinantes de salud en vecindarios enteros, estados y, eventualmente, en todo el país.   Expansión para convertirse en el Healthy USA Project El ritmo acelerado del proyecto es posible gracias al costo cada vez menor de la secuenciación. Hoy en día, Helix puede secuenciar un exoma completo, lo que permite informar sobre la mayoría de los conocimientos genómicos prácticos, por una fracción de lo que habría costado hace solo 10 años. Además, los avances en la salud digital significan que Helix y los investigadores del proyecto pueden capturar cantidades sin precedentes de datos de salud de manera digital, lo que contribuye significativamente al avance de la salud de precisión. La sociedad ha logrado eliminar las barreras tradicionales a los estudios de salud poblacional, incluida la dificultad para reclutar participantes, establecer sistemas de laboratorio de alto rendimiento de calidad y escalar la interpretación y la devolución de resultados. Este desarrollo será clave a medida que otros sistemas de salud de todo el país se unan al proyecto. “Estamos encantados de ver la evolución constante y acelerada de este proyecto con el Renown IHI”, dijo Justin Kao, cofundador de Helix. “En menos de un año, hemos secuenciado el ADN de miles de participantes del estudio y ahora nos estamos preparando para ofrecer este increíble estudio en otros estados. La combinación de datos ambientales, clínicos, sociales y genéticos nos permite descubrir factores de riesgo dentro de las comunidades y ayudar a las personas a tomar medidas para disfrutar de una vida más prolongada y saludable. Eso es lo que hace que el próximo paso del Healthy USA Project sea tan emocionante para todos nosotros. “Los detalles completos sobre la evolución del estudio y de la inscripción en el sur de Nevada se darán a conocer en un evento de prensa en Las Vegas el martes 7 de mayo a las 3 p.m.     Renown Institute for Health Innovation es una colaboración entre Renown Health, una red de atención médica integrada de administración y propiedad local y sin fines de lucro que brinda servicios a Nevada, Lake Tahoe y el noreste de California, y el Desert Research Institute, líder mundial reconocido en la investigación de los efectos del cambio ambiental natural e inducido por el humano y en la promoción de tecnologías para la evaluación de un planeta cambiante. Los equipos de investigación del Renown IHI se centran en integrar datos personales de atención médica y ambientales con determinantes socioeconómicos para ayudar al estado de Nevada a abordar algunos de sus problemas de salud ambiental más complejos, a la vez que se amplía el acceso del estado a estudios clínicos de vanguardia y se fomentan nuevas conexiones con empresas biotecnológicas y farmacéuticas. Obtenga más información en https://healthynv.org/.  Helix es una empresa de genómica con una misión simple pero potente: empoderar a cada persona para que mejore su vida mediante el ADN. Nuestra solución de salud poblacional completa y asequible permite a las instituciones escalar rápidamente proyectos que involucran a las comunidades y acelerar la investigación y la detección, lo que, al final, permite que cada persona se beneficie del poder de la genómica. También hemos creado el primer mercado para productos que emplean ADN, donde las personas pueden explorar diferentes productos exclusivamente personalizados, desarrollados por socios de alta calidad, lo cual proporciona herramientas potentes para aumentar la participación y acelerar el ritmo de la genómica a escala poblacional. Helix tiene su sede central en el área de la bahía de San Francisco, una oficina en Denver, Colorado, y opera un laboratorio de secuenciación de vanguardia con certificación CLIA y acreditación CAP en San Diego que emplea tecnología de secuenciación de próxima generación de Illumina (NASDAQ: ILMN). Helix fue creada en 2015. Obtenga más información en www.helix.com. Helix, el logotipo de Helix y Exome+ son marcas comerciales de Helix Opco, LLC. Todas las demás marcas comerciales a las que se hace referencia en el presente documento son propiedad de sus respectivos propietarios.   Contactos adicionales para medios de comunicación: Tracy Bower                                                                                                                                                                          DRI                                                                                                                                                                                      702-862-5404                                                                                                                                                      media@dri.edu Eric Schubert                                                                                                                                                                        Seismic for Helix                                                                                                                                                                    415-939-4366                                                                                                                                                    press@helix.com

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